因工作需要，現(xiàn)桂林天賜園墓園公開招聘合同制工作人員4名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，堅?ldquo;公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘崗位基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)；

（二）具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德；

（三）遵紀守法、誠實守信、品行端正、人格健全、待人熱情、愛崗敬業(yè)、作風嚴謹、廉潔奉公；

（四）具有勝任招聘崗位所需的專業(yè)知識、工作能力、身體條件和心理素質(zhì)；

（五）無違法犯罪記錄；

（六）有較強的事業(yè)心、責任感和職業(yè)道德；

具體招聘崗位及要求詳見《桂林天賜園墓園2025年度公開招聘合同制工作人員職位表》（附件1）。

（七）具有下列情形之一的人員，不得報名:

1.犯罪記錄或受紀律處分及曾被開除公職人員;

2.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的人員;

3.違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的人員;

4.參加非法組織活動的人員;

5.其他不宜招聘的人員。

三、報名的時間和方式

1.本次公開招聘報名采用網(wǎng)絡(luò)報名方式，應(yīng)聘人員在規(guī)定的時間將報名資料（壓縮包）發(fā)送郵箱：gmgls0773@163.com，郵件命名標注格式為“應(yīng)聘人員姓名+應(yīng)聘崗位+手機號碼”。

報名所需材料：桂林天賜園墓園公開招聘報名登記表（附件2）、身份證、畢業(yè)證、學歷學位證、相關(guān)資格證書等崗位所需的其他資料原件掃描版。

應(yīng)聘者應(yīng)對所提交報名材料的真實性、完整性負責，如發(fā)現(xiàn)與事實不符，將取消其應(yīng)聘資格。如因信息填寫不完整、材料不完整導致資格審核環(huán)節(jié)無法進行，視為無效報名。

每個報考人只能報考一個職位。報考人員所填寫或提供的證件和資料必須真實有效，凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消其應(yīng)聘資格。聯(lián)系電話：0773—8986423（周一至周五8:30-15:30），報名截止時間為2025年6月24日--7月3日。

2.由桂林市天賜園組織招聘工作小組，招聘工作小組根據(jù)《桂林天賜園墓園2025年度公開招聘合同制工作人員職位表》中的招聘條件對簡歷進行資格初審，通過初審的人員將以電話方式通知參加考試。

四、招聘流程

（一）報名確認

應(yīng)聘者根據(jù)通知的時間到指定地點進行報名確認。未按期參加報名確認者視為自動放棄?，F(xiàn)場報名確認須提交以下材料：（1）身份證復印件（需本人在復印件上簽字）；（2）戶口本復印件（戶口本首頁、戶主及本人所在頁）；（3）學歷、學位證書復印件；（4）機動車駕駛證復印件；（5）個人信用報告；（6）個人崗位要求的資格證書和證書原件及復印件（一式兩份）。（7）其他相關(guān)材料。以上復印件均需提供原件備查。其中第4項視本人實際情況提交。

（二）考試流程

由桂林天賜園墓園組織招聘工作小組，對應(yīng)聘者進行筆試和面試。

1.筆試考核內(nèi)容：針對不同崗位的特點測試應(yīng)聘者的專業(yè)知識、綜合能力等，滿分為100分。筆試時間和地點另行通知。

2.面試考核內(nèi)容：面試采取結(jié)構(gòu)化面試，考察應(yīng)聘者的溝通能力、應(yīng)變能力、崗位匹配度等，滿分為100分，面試時間和地點另行通知。

3.綜合成績計算：綜合成績=筆試成績*40%+面試成績*60%。

4.評分標準：去掉一個最高分和一個最低分，剩余分數(shù)相加后除以有效考官人數(shù)，得到該應(yīng)聘者的最終成績。

（三）名單公布

面試筆試結(jié)束后，公布進入體檢人員名單。

（四）體檢和考察

1.按招聘崗位計劃數(shù)1∶1的比例，依應(yīng)聘者總成績從高分到低分確定進入體檢人選，擬聘用人員需提供我單位指定醫(yī)院的體檢合格報告，體檢未通過則按面試得分高低順序遞補。體檢費用由應(yīng)聘人員自理，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，具體體檢時間另行通知。

2.對體檢合格的人員進行政審考察。政審考察內(nèi)容為政治思想品德、社會工作能力以及各方面現(xiàn)實表現(xiàn)情況以及有無違法違紀行為等。在政審考察的同時，對應(yīng)聘者的資格進行復查，復查不合格的，取消資格。由此產(chǎn)生的招聘崗位缺額，在同崗位應(yīng)聘人員中，按優(yōu)劣依次遞補或重新進行招聘。

五、辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無異議后，由桂林天賜園墓園按規(guī)定辦理聘用人員手續(xù)簽訂《勞動合同》，其中試用期為3個月，試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)違規(guī)、違紀行為或因其他原因不能勝任單位工作的，按規(guī)定解除勞動合同。被聘用人員無正當理由不按規(guī)定時間報到的，取消聘用資格。聘用人員薪資待遇按照桂林天賜園墓園薪酬管理制度和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。桂林天賜園墓園可以根據(jù)工作需要對擬聘用人員的工作崗位進行調(diào)整。

六、其他注意事項

1.往返交通及食宿費用由個人承擔，招聘單位不承擔任何費用。未按時參加面試的人選，視為自動放棄，取消資格。

2.在整個招聘期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)及時聯(lián)系單位變更聯(lián)系電話，以免錯失聘用機會；

3.桂林天賜園墓園對本次招聘根據(jù)崗位報名和面試等情況，調(diào)整、取消或終止有關(guān)崗位的招聘計劃，并在法律允許的范圍內(nèi)對整個招聘工作享有最終解釋權(quán)。

4.本次招聘所有崗位需依據(jù)崗位職責進行試用期考核，考核通過后方可正式聘用。

附件：

1.桂林天賜園墓園2025年度公開招聘合同制工作人員職位表

2.桂林天賜園墓園公開招聘報名表

桂林天賜園墓園

2025年6月24日